为贯彻学院《关于试点老员工导师制工作的意见》，通过试点老员工导师制发挥专业教师的主导作用和员工的主体作用，进一步加深老师与员工之间的交流，更好地实现k1体育-十年品牌人才培养的目标和个性化培养的要求。k1体育-十年品牌于12月12日下午举办k1体育-十年品牌导师制动员会，公司领导班子全体成员、全体导师以及试点老员工参加会议。

动员会上，支部书记王会礼介绍了推行导师制的目的和意义，阐述了导师制对员工的学习、学科竞赛、创新项目等方面发挥的积极作用。强调推行导师制是提高人才培养质量，提升员工综合素质、竞争力、就业能力的有效方法和途径，是注重员工的过程培养、指导和陪伴员工成长的有效举措。同时，告诫同学们要珍惜时间，努力学习，不要浪费青春，为学弟学妹们做好带头作用。在平时的学习生活中调整好心理状态，掌握经验和技巧，学好专业课，为自己负责。经理杜洪香也表示，学院会加大导师制推行力度，希望各位导师加强与员工之间的联系，成为员工专业学习和日常生活中的引路人；希望同学们在导师的帮助下不断进步，不断创新，成为当代老员工的楷模。

动员会结束后，同学们和各自的导师展开了深入交流。（张斌供稿）